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中國人如何在美國建立自己的人脈
流覽次數:3660     添加時間:2007/3/21

說到這個問題,國內叫做人際關係,美國就稱作network,其實是一回事,就是人脈。人脈熟了什麼事情都好辦。在哪裏都一樣的。
 
以前上學的時候特別討厭“人際關係”這個概念,總覺得它跟貪汙受賄是孿生兄弟。其實有點冤枉。人際關係熟了,資訊就多了。資訊多了,效率就提高了。這在找工作的過程中愈加彰顯。
 我在幾個公司工作過。每一個工作的獲得都可以說和network有點關係。
 
第一份工作,以前提到過,是個非常著名的投行。當時我的工作不是純金融,而是trading system的developer。但是這個工作為將來轉行做純金融架了橋。這個工作是一個同上過一門課的中國同學A介紹的。我進去以後馬上介紹了我實驗室的一個同學B。其實當時和A一點都不熟。B跟A都比我跟A熟。B跟我一同遇見A的時候覺得不好意思跟人提遞簡歷的事情。我當時可管不了那麼多啦,那是什麼時候啊,2001年啊!我們一起讀書的多少同學都因為找不到工作在學校又待了幾年的。所以我雖然覺得面嫩,還是張口求人了。後來大家都是好朋友。我們互相幫了很多忙,也經常聯繫。
 
第二份工作,也是同學介紹。是MBA的同學。他在一個prop trading firm做trader。他們公司當時在轉型,要從一個傳統的trading firm轉成more quantitative oriented。我因為有computer science, math 還有MBA的背景,他們很喜歡。當然我那個同學也說了好話。說我是top student in the class 。
 
第三份工作,network沒有幫助我直接拿到工作,但是提供了很多資訊,讓我在面試和接受offer的過程中都心中有數。也是一個同學。她在這個公司工作。
 
再說我老公的工作。我跟我學校實驗室的老師關係很好。實驗室以前出去的一個學生在一個公司的職位很高,正好要招人,問了這個老師。然後這個老師就把資訊告訴了我。我lg就這樣通過老師遞了簡歷,面試,上班了。
 
上面說了我個人經歷中network的重要性。我知道的朋友同學因為公司內部職員幫遞簡歷而找到工作的例子就更多了,這裏不贅述。
 
下面說說怎麼建立人際關係-networking
 
首先,要放下架子。心理上不要覺得求人幫助是丟人的事情。在外面打拼完全靠自己既不現實,也很低效。我們為什麼不能獲得幫助也幫助別人呢?
 
其次,要多幫助別人,尤其是中國人。
不要局限在認識的幾個朋友。熱心一點。能幫人的時候就幫人一把。不要太功利。不要瞧不起人。這首先是做人的準則,其次,誰都有個起起伏伏的,人家現在不順利,應該幫人一把,將來你需要的時候,人家也許能幫你一把。當然這是結果,不是目的。
 
再次,多參加networking event。讀MBA的時候,經常有這樣的event。剛開始去這樣的event 覺得有點不自在,self-conscious,去了幾次以後,認識的人多了起來,就好了。大多數學校都有各種各樣的活動。有些活動的初衷也許不是 networking,但是多參與,多認識一些朋友,效果是一樣的。工作了的朋友可以通過已有的朋友認識朋友的朋友,圈子就可以這樣擴大起來。可以 host party,邀請朋友和朋友的朋友來參加。這樣生活也多彩一點。
 
最後,要有積極的生活態度。常常面帶微笑。誰都喜歡和一個高高興興的人交往。如果平時都對人愛理不理,突然開口要人幫忙找工作,還是會比較突兀的。

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