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華人家庭店別冒險！美國餐館老板被罰$21.2萬，小孩別帶去上班！
流覽次數：420 添加時間:2023/5/9
(文章來源：布碌侖同城Brooklyn58)
許多華人的家庭店都會有自家孩子幫忙，但是他們不知道的是自己一不小心就會觸犯法律...
美國中文網報道，勞工部上周二表示，包括兩名10歲兒童在內的300多名兒童被發現在肯塔基州等多個州的麥當勞餐廳不合規工作，違反了聯邦勞動法。
勞工部表示，在肯塔基州一家麥當勞餐廳，調查人員甚至發現兩個10歲的孩子無償工作到淩晨2點，該餐廳由位于該州路易斯維爾的Bauer食品公司經營。
NBC新聞報道，調查人員表示，這兩個孩子准備和分發餐食、打掃店面、在drive-thru窗口工作、並操作收銀機。
其中一個還被允許操作油炸鍋，而聯邦法律禁止16歲以下人群從事這項工作。
根據勞工部的數據，此次被發現違反聯邦勞動法的共計62家麥當勞餐廳中，有45家位于肯塔基州，其他的則位于印第安納州、馬裏蘭州和俄亥俄州。
這些門店分別由Bauer、Archways Richwood、Bell這3家加盟商經營。
但Bauer公司表示，那兩名10歲兒童是夜班經理的孩子，他們正在上班時間找其父母，並且未經管理層批准就進入餐廳工作區域。
該公司表示，目前已采取措施確保所有員工都了解“兒童在工作中探望父母或監護人”的相關政策。
“這不可接受、也令人深感不安，並且與我們對整個麥當勞品牌的高期望相沖突”，麥當勞美國高級副總裁兼首席人事官博伊德(Tiffanie Boyd)在一份聲明中表示，“我們致力于確保加盟商有他們需要的資源，為所有員工營造安全的工作場所，並遵守所有勞動法”。
NBC新聞稱，此次事件涉及至少305名兒童。
涉事雇主面臨民事罰款，估計總額將超21.2萬元。
勞工部表示，總部位于沃爾頓的Archways Richwood公司被發現允許242名年齡在14-15歲的未成年人超時工作。
大多數人在一天中的工作時間都早于或晚于法律允許的時間範圍，且在上學日工作時間超過了3小時。
該公司預計將被處以14.36萬元的民事罰款。
而總部位于路易斯維爾的Bell公司則允許39名14-15歲未成年人超時工作，預計將被罰款2.93萬元。
Bauer公司雇傭了24名未滿16歲的未成年人並允許其超時工作，預計將被罰3.97萬元。
雖然此次事件涉及的多是未成年人“超時工作”，但勞工部表示，在2022財年，至少有688名未成年人非法“從事危險職業”，是自2011財年以來的最高年度數字。
其中就包括一名15歲未成年人，他于2022年6月在田納西州一家麥當勞使用油炸鍋時受傷。
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